la vision du patron et ses déboires: On se pose beaucoup de questions sur la vision du dirigeant. D’abord pourquoi tout dirigeant doit avoir une vision? Ensuite qui doit élaborer la vision? Les employés ou le dirigeant lui-même? les balbutiements dans l’élaboration de la vision à quoi cela est dû. Qui doit communiquer la vision du dirigeant? Enfin y’ a t-il des conséquences pour l’entreprise quand la vision du dirigeant n’est pas connue?